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Système d'audit avec une Académie bâtie par SSTenligne

L'Académie. Notre produit phare, votre centre de formation en ligne.
En vous permettant de former vos employés à grande échelle grâce à une multitude de fonctionnalités avancées mais faciles à utiliser, l'Académie est votre meilleur alliée pour simplifier la formation et suivre le statut de chacun de vos employés.

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SSTenligne vous donne accès à une grande variété de formations en santé et sécurité au travail grâce à son catalogue.

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Analyse des risques avant le travail

30 min

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Biais inconscients - Limiter leur impact au travail

60 min

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Communication efficace au travail - Pour enfin mieux se comprendre

60 min

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Contraintes thermiques

60 min

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Déclaration, enquête et analyse d'événement

30 min

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Discussions difficiles au travail - Surmonter l'inconfort

60 min

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Équipements de protection individuelle

60 min

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Espace clos

120 min

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Favoriser la sécurité psychologique - Pour une équipe performante

60 min

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Feedback constructif

60 min

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Gestion du stress au travail

60 min

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Guider son équipe dans le changement

60 min

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Les bases de la sécurité des machines

60 min

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Nacelle et plate-forme

90 min

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Pour une saine gestion du temps et des priorités

60 min

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Reconnaissance à fort impact

60 min

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Réunions efficaces - Venir à bout de la réunionite!

60 min

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Sensibilisation aux dangers électriques

30 min

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Transport des marchandises dangereuses

90 min

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Travail en hauteur

150 min

Comment ça fonctionne?

La puissance de votre Académie...

  • Développez facilement vos audits selon vos besoins;
  • Configurez-les pour qu'ils fassent partie de votre stratégie de conformité;
  • Visualisez en quelques secondes le statut de vos employés.

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connectée au monde réel.

  • Permettez aux superviseurs d'auditer vos employés dans le cadre d'une formation en situation réelle;
  • Assurez-vous que tout le monde a compris la théorie et est prêt à travailler;
  • Les résultats sont accessibles en temps réel, ce qui facilite la détection des problèmes avant qu'ils ne surviennent;
  • Laissez le système réassigner automatiquement les formations aux employés qui rencontrent des difficultés.

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